Il Kosovo senza fondo sociale non ha trovato risposta alle richieste per la sua istituzione
Il Kosovo non dispone ancora di un fondo sociale, un fondo che aiuterebbe le persone che, contro la loro volontà, licenziano, e questo faciliterebbe il periodo fino alla ricerca di un nuovo lavoro. Questo fondo, negli altri Paesi in cui è in funzione, serve ad alleviare l’attuale crisi economica non mettendo a pentimento il benessere di una persona normodotata, ma allo stesso tempo sostenendo anche l’occupazione.
Il Sindacato Indipendente del Settore Privato del Kosovo (ITUPSK) è stata una delle organizzazioni rappresentative dei lavoratori che ha rivolto ufficialmente la richiesta all’Assemblea del Kosovo, ma anche al Primo Ministro e al Presidente, di istituire questo fondo.
Il presidente di ITUPSK, Jusuf Azemi, ha detto a KosovaPress che questo fondo potrebbe servire anche in casi mortali quando un dipendente muore sul lavoro. “Abbiamo chiesto un fondo sociale che in casi straordinari, come quando i lavoratori possono essere assenti per un periodo dal lavoro a causa di infortuni, o quando molti lavoratori hanno perso la vita sul posto di lavoro, cosa che speriamo che non accada più, che queste famiglie hanno un sostegno simbolico fino alla decisione del tribunale, che stabilirà la colpevolezza del titolare o del dipendente, e abbiamo voluto che in questo periodo in cui le famiglie restano senza il loro caro non essere lasciati senza sostegno sociale, poiché la stragrande maggioranza di Coloro che perdonano la vita sul posto di lavoro sono poveri lavoratori (edili) e sono costretti a salire 10, 12 o 15 piani, mettendo in pericolo la loro salute e la loro vita per aiutare le loro famiglie”, ha detto Azemi. Nonostante la richiesta per l’istituzione di questo fondo sia stata inviata alle principali istituzioni, Azemi afferma di non aver ricevuto alcuna risposta, né positiva né negativa, affermando che la mancanza di qualsiasi risposta indica il disinteresse da parte dello Stato nei confronti della relazione a questo problema. “Non abbiamo ricevuto risposta, abbiamo chiesto una risposta sul perché questo fondo non viene creato, almeno per avere una risposta, se c’è una ragione ragionevole per cui possiamo essere d’accordo, ma ancora più grave è che anche noi abbiamo richiesto che abbiamo fatto non viene restituito, che sia legittimo o meno, che sia ragionevole o non ragionevole, questo è ancora più grave, perché come ho detto, ci sono elementi se non riusciamo a raggiungere questo scopo, possiamo dire che si può fare dopo un mese , due mesi, dopo un anno, dopo due anni Secondo noi sembra che non siano affatto interessati ad affrontare questo problema”, ha detto Azemi per KosovaPress. Tuttavia, la collaborazione tra sindacati e istituzioni sembra essere scemata, soprattutto dopo i dibattiti a distanza tra funzionari e rappresentanti delle organizzazioni che rappresentano i lavoratori. È quanto sostiene lo stesso Azemi, secondo cui la collaborazione con l’esecutivo è pari a zero. “La nostra cooperazione non è al livello giusto, nemmeno lontanamente, poiché più volte abbiamo chiesto formalmente di incontrarci e parlare dei problemi che abbiamo, ma finora non ci siamo incontrati né con il Primo Ministro, né con il Ministro del Lavoro e dei Trasferimenti, che è la locomotiva per risolvere il problema del settore privato. Quando si parla di diritto e sicurezza sanitaria, c’è l’accordo e altre leggi, ma non siamo soddisfatti, possiamo dirlo la collaborazione tra sindacato e governo è pari a zero”, ha affermato Azemi. Il presidente del sindacato indipendente del settore privato del Kosovo ha affermato che la situazione con i contratti di lavoro per i lavoratori non è migliorata, aggiungendo che nella gastronomia continua ad essere il numero più alto di coloro che lavorano senza contratto di lavoro.
